3 Lowongan Kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1, Cek Persyaratan Rekrutmen dan Link Pendaftarannya

- Mendukung dan berkontribusi pada upaya perbaikan berkelanjutan dalam fungsi SDM, termasuk optimalisasi proses dan inovasi

Persyaratan:

- Minimal gelar sarjana (S1) di bidang Psikologi, Manajemen, Manajemen Industri, Teknik Industri atau bidang terkait

- Memiliki 1 tahun pengalaman di bidang HR

- Pemahaman yang baik tentang hukum dan peraturan ketenagakerjaan di Indonesia

- Pemahaman yang baik tentang Manajemen SDM, terutama dalam Pelatihan & Pengembangan dan Manajemen Kinerja

- Familiar dengan perangkat SDM seperti HRIS, dan terbuka untuk mempelajari platform baru

- Pengetahuan yang baik tentang konsep dan praktik Keterlibatan Karyawan

- Pengetahuan tentang Analitik Data SDM merupakan nilai tambah

- Mahir dalam Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word, dll.)

- Kemampuan yang baik dalam berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan

2. Corporate Planning & Sustainability Associate Manager (Sunter)

Batas akhir daftar: 31 Mei 2025

Tanggung jawab:

- Membuat konsep sosialisasi Kebijakan dan Filosofi Perusahaan secara berkesinambungan