3 Lowongan Kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1, Batas Akhir 30 Juni 2025, Cek Persyaratan Rekrutmen

TRIBUNKALTARA.COM - Para pencari kerja merapat! PT Ajinomoto Indonesia membuka lowongan kerja terbaru bagi Lulusan S1.

Adapun penempatan kerjanya sesuai dengan posisi kerja yang dipilih, ada di Pabrik Karawang dan Head Office Sunter.

Batas akhir lowongan kerja ini dibuka hingga 30 Juni 2025.

Sebagai informasi, PT PT Ajinomoto Grup Indonesia adalah bagian dari Perusahaan Global Ajinomoto Group yang telah hadir di Indonesia sejak 1969.

Saat ini, PT Ajinomoto memiliki dua pabrik yang berlokasi di Mojokerto dan Karawang.

Ajinomoto Indonesia Group terdiri dari PT Ajinomoto Indonesia, PT Ajinomoto Sales Indonesia, dan PT Ajinex International.

PT Ajinomoto Indonesia bergerak di bidang makanan dengan filosofi "Eat Well, Live Well".

Sejumlah produk yang terkenal dari perusahaan ini seperti Ajinomoto, Sajiku, Mayumi, Masako, hingga Saori.

Baca juga: 3 Lowongan Kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1, Cek Persyaratan Rekrutmen dan Link Pendaftarannya

Dilansir dari website resminya, Kamis (26/6/2025), perusahaan ini kembali membuka sejumlah lowongan kerja.

Berikut ini posisi kerja yang dibutuhkan, lengkap dengan Persyaratan dan Link Pendaftarannya.

1. HR Staff - Karawang

Tanggung jawab:

- Membantu kegiatan Pelatihan & Pengembangan, termasuk pemetaan dan penilaian kompetensi, analisis kebutuhan pelatihan (TNA), pelaksanaan pelatihan, dan evaluasi pasca pelatihan

- Mengumpulkan, mengolah, dan menganalisis data Sumber Daya Manusia untuk mendukung pengambilan keputusan dan perbaikan berkelanjutan

- Berkontribusi dalam meningkatkan keterlibatan karyawan melalui berbagai inisiatif dan program

- Mendukung dan berkontribusi pada upaya perbaikan berkelanjutan dalam fungsi SDM, termasuk optimalisasi proses dan inovasi

Persyaratan:

- Minimal gelar sarjana (S1) di bidang Psikologi, Manajemen, Manajemen Industri, Teknik Industri atau bidang terkait

- Memiliki 1 tahun pengalaman di bidang HR

- Pemahaman yang baik tentang hukum dan peraturan ketenagakerjaan di Indonesia

- Pemahaman yang baik tentang Manajemen SDM, terutama dalam Pelatihan & Pengembangan dan Manajemen Kinerja

- Familiar dengan perangkat SDM seperti HRIS, dan terbuka untuk mempelajari platform baru

- Pengetahuan yang baik tentang konsep dan praktik Keterlibatan Karyawan

- Pengetahuan tentang Analitik Data SDM merupakan nilai tambah

- Mahir dalam Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word, dll.)

- Kemampuan yang baik dalam berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan

2. Corporate Planning & Sustainability Associate Manager - Head Office Sunter

Tanggung jawab:

- Membuat konsep sosialisasi Kebijakan dan Filosofi Perusahaan secara berkesinambungan

- Mengkoordinasikan pelaksanaan sosialisasi dengan pihak-pihak terkait

- Mendukung penguatan fungsi CPS yang terkait dengan Roadmap dan Rolling Forecast

- Mengelola proyek yang berfokus pada peningkatan berkelanjutan untuk meningkatkan produktivitas perusahaan dengan tata kelola yang baik

Persyaratan:

- Latar Belakang Pendidikan: Minimal Sarjana (S1), dengan jurusan Teknik Industri atau Manajemen Bisnis atau Keuangan

- Posisi ini membutuhkan lima tahun pengalaman yang relevan sebagai supervisor/pemimpin tim.

- Memiliki kemampuan organisasi dan perencanaan yang kuat.

- Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan interpersonal yang sangat baik.

- Memiliki kemampuan untuk bekerja secara kolaboratif dalam lingkungan tim.

- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (tingkat bahasa Inggris bisnis)

Baca juga: Daftar 5 Lowongan Kerja PT Ajinomoto bagi Lulusan S1 hingga 31 Maret 2025, Simak Persyaratannya

3. Production OE/DX Promotion (PODP) Staff - Head Office Sunter

Tanggung jawab:

- Berkolaborasi dengan para stakeholders untuk memahami operasi gudang dan mengumpulkan persyaratan sistem.

- Mengembangkan spesifikasi desain terperinci untuk MES, termasuk alur kerja, struktur data, dan antarmuka pengguna.

- Bekerja sama dengan departemen IT untuk memastikan sistem memenuhi spesifikasi desain dan persyaratan operasional.

- Merencanakan integrasi MES dengan sistem lain (ERP, WMS, dll.) dan memastikan konsistensi data.

- Mengkoordinasikan lokakarya desain dan sesi pelatihan untuk memastikan semua pemangku kepentingan selaras dan siap untuk implementasi.

Persyaratan:

- Latar Belakang Pendidikan: Minimal Sarjana (S1), dengan jurusan Sains atau Teknik

- Memiliki pengalaman minimal dua tahun di bidang SCM / Smart Factory / Transformasi / MES / Manajemen Proyek

- Kami mencari seseorang yang memiliki pemahaman yang kuat tentang MES (Sistem Eksekusi Manufaktur) dan bersertifikat dalam Sertifikasi SIMATIC IT MES, atau

- Seseorang yang memiliki pemahaman yang kuat tentang WMS (Sistem Manajemen Gudang) dan bersertifikat dalam Sertifikasi WMS Manhattan Associates.

- Memiliki pemahaman yang kuat tentang SCM dan Operational Excellence.

- Memiliki pengetahuan tentang proses dan praktik terbaik Manajemen Rantai Pasokan (Supply Chain Management/SCM), dengan fokus pada pengoptimalan proses di seluruh pengadaan, produksi, dan logistik.

- Sertifikasi atau kemampuan khusus:

• Certified Industry 4.0
• Lean Six Sigma Green Belt / Black Belt
• SIMATIC IT MES Certification
• PMP (Project Management Professional)

- Mampu berkomunikasi secara aktif dalam bahasa Inggris (tingkat bahasa Inggris bisnis)

Cara Daftar

Bagi kamu yang tertarik dengan salah satu lowongan kerja di atas, bisa langsung melamar secara online melalui website resmi PT Ajinomoto Indonesia di Link Pendaftaran berikut ini.

>> Link HR Staff

>> Link Corporate Planning & Sustainability Associate Manager

>> Link Production OE/DX Promotion (PODP) Staff

Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Grup Ajinomoto Indonesia.

Segala proses rekrutmen ini gratis dan tidak dipungut biaya apapun.

(*)