14 Lowongan Kerja PT Adaro Minerals bagi Lulusan D3-S1 di Bulungan Kaltara, Cek Link Pendaftarannya

3.  HSE Training Staff

Deskripsi pekerjaan:

• Melaksanakan pelatihan dan orientasi HSE kepada semua karyawan baru, rapat peralatan, dan latihan dilaksanakan sebagai bagian dari pelatihan lokasi dan program HSE perusahaan, yaitu sistem tanggap darurat, dll. 
• Membantu dan melaksanakan audit HSE berkala untuk memastikan lokasi mematuhi izin lingkungan dan standar HSE perusahaan. 
• Memastikan elemen penting HSE diperiksa dan dirawat sesuai rencana.
• Melacak dan menyelesaikan item tindakan HSE, termasuk tindakan dari temuan audit internal dan eksternal.

Persyaratan:

• Minimal Diploma (S1) Kesehatan & Keselamatan Kerja (K3)/Kesehatan Masyarakat/Teknik
• Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Trainer HSE
• Memiliki kompetensi dalam menyusun Training Need Analysis (TNA) di bidang Standar Manajemen Kesehatan dan Lingkungan, Silabus Sistem Manajemen HSE, dan Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (AMDAL atau AMDAL)
• Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang K3LH
• Memiliki kemampuan berbicara di depan umum yang baik
• Bersedia ditempatkan di Bulungan, Kalimantan Utara (berdasarkan daftar nama)

4. HR Officer

Deskripsi pekerjaan:

• Mengelola dan memenuhi hak-hak karyawan sesuai dengan kebijakan perusahaan dan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
• Melaksanakan program pengembangan karyawan melalui pelatihan dan asesmen internal/eksternal sesuai kebutuhan dan sesuai anggaran yang telah disetujui.
• Merumuskan dan mensosialisasikan peraturan perusahaan kepada karyawan untuk membina hubungan industrial yang kondusif.
• Melaksanakan tugas-tugas administrasi SDM seperti membuat dokumen kerja, mengurus surat izin ketenagakerjaan, dan melaporkan kewajiban perusahaan kepada Disnaker di Bulungan Kalimantan Utara.
• Menghitung penggantian biaya pengobatan karyawan sesuai dengan ketentuan perusahaan.

Persyaratan:

• Pendidikan minimal Sarjana (S1), lebih disukai yang berlatar belakang Psikologi, Manajemen, Hukum.
• Minimal 4 tahun pengalaman sebagai HR Staff di Pembangkit Listrik, Smelter atau Industri Pertambangan.
• Memiliki kompetensi dalam Manajemen Rekrutmen & Seleksi, Manajemen Remunerasi, Hubungan Industrial dan HRIS.
• Bersedia ditempatkan di Jobsite di Bulungan, Kalimantan Utara.

5. Environment Staff

Deskripsi pekerjaan:

• Melaksanakan HSE talk di seluruh Proyek Kaltara sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan dan diikuti oleh seluruh karyawan dan mitra kerja.
• Melaksanakan pekerjaan sesuai standar keamanan, keselamatan, dan kesehatan (K3), standar keselamatan ketenagalistikan (K2), dan program housekeeping
• Mengimplementasikan program improvement yang berkesinambungan.
• Melakukan pemantauan dan pengecekan, perawatan, dan pengadaaan alat pencegahan polusi (udara, suara, padatan, cairan) yang ditimbulkan
• Membuat laporan mingguan, bulanan, dan tahunan yang berhubungan dengan pekerjaannya.
• Membuat dan melaksanakan program pencegahan dampak lingkungan yang ditimbulkan
• Melakukan sosialisasi terkait pengelolaan dan pemantauan lingkungan ke internal perusahaan maupun eksternal (Mitra Kerja)
• Membuat dan melakukan review dan mengupdate peraturan lingkungan serta dokumen ataupun prosedur lingkungan
• Memastikan komunikasi berjalan dengan baik (Meeting, Training, Promosi, dll)

Persyaratan:

• Minimal Diploma (D3) dari universitas terkemuka dengan jurusan Teknik Lingkungan, dan Teknik Kimia.
• Wajib Memiliki sertifikasi yang berhubungan dengan Operational / Pengendalian pencemaran Udara Air dan Limbah B3
• Wajib mengetahui Environmental System Management 
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Staff bidang environment di dalam setting PLTU, Smelter, Konstruksi atau EPC Kontraktor.
• Memiliki kemampuan bekerja dengan team dan mengeskalasikan masalah yang muncul di lapangan.
• Berkenan untuk kami tempatkan di Jobsite Bulungan, Kalimantan Utara dengan sistem Roster

6.  ERT Staff

Deskripsi pekerjaan:

• Memahami 5 prinsip Manajemen Keadaan Darurat.
• Membantu ERT Officer dalam mengidentifikasi dan menilai potensi serta mencegah Keadaan Darurat.
• Memastikan kesiapsiagaan Keadaan Darurat (kondisi fisik personel fit hingga sarana-prasarana selalu siap untuk digunakan).
• Mampu melakukan Respon Keadaan Darurat.
• Mampu melakukan Tindakan Pemulihan Paska Keadaan Darurat.
• Memahami sarana prasarana yang digunakan dalam kasus darurat dan P3K.
• Mampu memberikan pelatihan kepada anggota dan karyawan terkait kondisi darurat.
• Mampu mengkoordinir semua anggota ERT yang sedang bertugas, baik kegiatan harian maupun saat merespons keadaan darurat.
• Mampu membuat perencanaan kerja di masing-masing stasiun dan/atau shift kerja.

Persyaratan:

• Minimal memiliki gelar Diploma 3 dari kampus terkemuka.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai ERT Staff.
• Memiliki profil teknis di Bidang Basarnas (Intermediate), First Aid (Level 3), dan Petugas Pemadam Kebakaran (Kelas B).
• Kemampuan berbahasa atau berkerja dengan perusahaan China akan menjadi nilai tambah.
• Bersedia ditempatkan di Bulungan, Kalimantan Utara dengan sistem roster.

7. Finance & Accounting Staff

Deskripsi pekerjaan:

• Mendukung proses Review kelayakan data invoice yang terkumpul untuk memastikan semua invoice memiliki data yang lengkap dan akurat.
• Mendukung penyusunan laporan keuangan baik periodik maupun non periodik untuk penyampaian informasi keuangan kepada manajemen dan pihak terkait.
• Menyiapkan data dan memeriksa kelengkapan serta keabsahan bukti pengeluaran kas/bank yang diperlukan untuk kegiatan pembayaran keuangan perusahaan.
• Mengelola kegiatan pembayaran, penyaluran dana dengan data yang akurat dan sesuai dengan Cash Flow Plan melalui kerjasama dengan Bank secara tepat waktu guna mendukung kelancaran operasional dan proyek di perusahaan.
• Mengelola Cash Management (Deposito Berjangka, Giro, dll) secara optimal untuk memastikan aktivitas dana terkendali dan sebagaimana mestinya.
• Melaksanakan laporan harian dan laporan arus kas setiap dua minggu sebagai bahan penyusunan laporan keuangan perusahaan.
• Memastikan pembuatan payment voucher sesuai dengan deadline AP aging schedule sehingga kewajiban keuangan perusahaan dapat terlaksana sesuai dengan waktu yang ditentukan.

Persyaratan:

• Minimal Diploma (D3) Akuntansi atau sederajat dari universitas terkemuka
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Staf Akuntansi/Keuangan
• Memahami proses kerja di departemen Keuangan & Akuntansi beserta pemahaman terhadap peraturan terkait
• Memahami Manajemen Piutang, Manajemen Hutang, Pengendalian Akuntansi, SAP, dll
• Bersedia ditempatkan di Kalimantan Utara